Progreso de la Productividad Un entorno profesional seguro y saludable incrementa la motivación y eficiencia de los empleados. Reduce el ausentismo sindical y los costos asociados a accidentes y enfermedades.

Idoneidad profesional. Los agentes, corredores y agencias de seguros deberán acreditar la idoneidad profesional de todas las personas que laboran para ellos.

Para prestar los servicios de intermediación en riesgos laborales, los corredores y las agencias de seguros. Deberán acreditar en presencia de el Ministerio del Trabajo que de modo permanente cuentan con un profesional con experiencia mínima de un año en la bordado de intermediación en el ramo de riesgos laborales o en el Doctrina General de Riesgos Laborales.

Te ofrecemos una intermediación especializada y ágil para ayudarte a mandar eficazmente tus responsabilidades en el ámbito de ARL Figuraí como velar para que la ARL cumpla con las responsabilidades estipuladas en el entorno lícito.

Seguimiento al plan de trabajo, cumpliendo con los objetivos y compromisos adquiridos por parte de la ARL.

Igualmente, ofrecemos revisión técnica de las propuestas de las aseguradoras y apoyamos a la empresa en el incremento de sus actividades, verificando los compromisos adquiridos por la ARL.

Por otra parte buscaron siempre darme Mas información el mejor precio y todavía si requiero algún tipo de soporte, la respuesta es casi que inmediata​

Las Direcciones Territoriales Servicio del Empleo del Trabajo podrán realizar visitas para probar el cumplimiento de los requisitos de idoneidad profesional. Infraestructura humana y operativa de los agentes, agencias y corredores de seguros y en caso de encontrar incumplimiento de alguno de estos.

Contamos con un equipo idóneo con la capacidad de identificar las necesidades de nuestras empresas clientes, asesorándolos en elegir la mejor administradora de riesgos laborales, que cumpla y se ajuste de modo efectiva a los planes de trabajo, a su actividad económica y normatividad vigente.

Coordinación para la elaboración del cronograma Servicio de actividades anual, de acuerdo con las necesidades de tu empresa

Aplicación de la Cacharros de Aventura Psicosocial en el Entorno Profesional En el mundo sindical presente, la identificación y gestión de los riesgos psicosociales es un aspecto fundamental para… 4

A partir de enero de 2010, amplio su portafolio ofreciendo seguros para Personas y para Empresas. En el año 2012, inicia servicios de Apoyo y Trámite en la afiliación de las Empresas y Contratistas a las ARL.

Para los trabajadores dependientes, el empleador (empresa) debe remunerar el 100% de la ARL del trabajador. Para trabajadores independientes con arreglo de prestación de servicios que están entre riesgos I a III, le Servicio corresponde remunerar el 100% a trabajador. Y los que se encuentran entre riesgos IV y V, le corresponde fertilizar el 100% a la empresa.

Se empresa certificada concede hasta el 30 de junio de 2017 para que los corredores de seguros. Las agencias y agentes de seguros acrediten los requisitos en materia de idoneidad profesional e infraestructura humana y operativa y para que se registren en el Registro Único de Intermediarios (RUI).